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人力资源总监(赣州新工厂)
工作地点: / 招聘人数:0人 / 发布时间:2021-12-14
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薪资待遇:

 18000---25000

任职要求:

1、大学本科及以上学历,年龄30岁--40岁,企业管理、人力资源等相关专业优先;

2、5年以上人力资源从业经验,3年以上制造业公司人力资源全面管理经验;

3、熟悉国家有关政策、法规,熟悉人力资源管理的各个职能模块;

4、具有战略策略性思维,强计划性、执行力;

5、具有良好的大局意识及应变能力,具备处理突发事件的能力;

6、有家具行业人力资源管理经验优先。

岗位职责:

1、根据公司发展战略及规划,制定企业人力资源规划;

2、完善人力资源管理体系,包括招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体系的全面建设;

3、及时完成公司人才队伍建设的要求;

4、向公司决策层提供人力资源、组织机构等方面的建议;

5、人才队伍的建设及人力资源成本的有效控制;

6、推进公司企业文化建设,提高团队战斗力;

7、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题。

此岗位年薪20万以上,前期在东莞厚街总公司上班,后期调赣州新工厂。

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